灌西投資公司工會(huì)
2016年以來(lái)，灌西投資公司工會(huì)把關(guān)愛幫扶職工，作為凝聚職工力量、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、推動(dòng)安全生產(chǎn)、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定的有效途徑，通過“委員包片” 幫扶、“牽手”幫扶、“政策” 幫扶和“1+6”精準(zhǔn)幫扶模式，建立健全困難職工長(zhǎng)效幫扶機(jī)制，取得了良好成效，增強(qiáng)了工會(huì)組織的吸引力、感召力和凝聚力。
一、 依托“委員包片”平臺(tái)，完善幫扶機(jī)制
以“委員包片”平臺(tái)，建立黨政工聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，將扶貧幫困工作納入公司黨委實(shí)施的“委員包片”的一項(xiàng)重要內(nèi)容，與黨建、經(jīng)濟(jì)工作同抓共管，同步落實(shí)，同時(shí)考核。各單位成立以支委班子為主要成員的扶貧幫困領(lǐng)導(dǎo)小組，推進(jìn)扶貧幫困工作開展，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。包片委員負(fù)責(zé)包片區(qū)困難職工的幫扶管理，對(duì)包片區(qū)的困難職工摸底調(diào)查，建檔造冊(cè)，明確幫扶對(duì)象，制定幫扶措施，定期開展走訪活動(dòng)，了解困難職工的所思所盼，及時(shí)幫扶解決實(shí)際難題。困難職工王新東妻子患腦瘤做手術(shù)，花光家中積蓄，生活陷入困境，居住的房屋漏雨無(wú)資金修理，新河制鹽分公司包片委員安樹林及時(shí)了解情況，積極與公司工會(huì)協(xié)調(diào)溝通，拿出1000元幫助其進(jìn)行了維修。養(yǎng)殖服務(wù)公司包片委員楊紹根連續(xù)4年為市特困職工王佃喜，提供20畝免費(fèi)池塘供其從事水產(chǎn)養(yǎng)殖，幫助其脫貧致富。
二、建立“牽手幫扶”對(duì)子，匯聚幫扶力量
建立了公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、兩級(jí)職工代表與70戶低保、特困家庭結(jié)成幫扶對(duì)子，堅(jiān)持深入困難群眾家庭走訪，通過送信心、送政策、送項(xiàng)目、送技術(shù)、送資金、送崗位等舉措，積極為困難員工解決實(shí)際問題。市特困職工于艷軍，由于患強(qiáng)直性脊柱炎不能從事重體力勞動(dòng)，只拿生活費(fèi)，為了增加其收入，公司工會(huì)積極協(xié)調(diào)實(shí)業(yè)公司、宵洋物流公司、明威農(nóng)業(yè)公司三個(gè)單位，共同與于艷軍進(jìn)行“牽手”結(jié)對(duì)幫扶，每年每家分別拿出3000余元的衛(wèi)生費(fèi)，讓其打掃三個(gè)單位在原機(jī)關(guān)大院辦公區(qū)域的衛(wèi)生，使其每月增收近900元。82歲無(wú)保戶老人劉長(zhǎng)青無(wú)兒無(wú)女，生活清苦，一輩子沒看過電視，公司領(lǐng)導(dǎo)為她送去液晶視電一臺(tái)，并免費(fèi)使用數(shù)字電視。低保戶丁鳳松19歲的女兒丁晗，是淮海工學(xué)院大二學(xué)生，身患肝癌，公司工會(huì)得知情況后，成立了愛心捐助點(diǎn)，通過張貼愛心捐助倡議書，員工的口口相傳，短短幾天就收到愛心捐款5.6萬(wàn)元。2016年10月，一場(chǎng)突如其來(lái)的火災(zāi)讓職工李加新等5戶家庭遭受重大損失，公司工會(huì)及時(shí)了解情況，積極協(xié)調(diào)集團(tuán)公司工會(huì)、供電工程公司和公司行政，爭(zhēng)取救助金3萬(wàn)余元，幫助5戶家庭維修房屋度過難關(guān)。
三、推進(jìn)“政策兜底”落地，落實(shí)幫扶舉措
積極對(duì)接政府相關(guān)部門和集團(tuán)公司工會(huì)，推進(jìn)扶貧幫困政策落地，讓符合條件的困難職工一個(gè)不漏及時(shí)得到幫扶。2016年，全公司累計(jì)發(fā)放各類救助金、慰問金、低保金、創(chuàng)業(yè)扶持資金近180萬(wàn)元，幫扶貧困戶近700戶。其中，為218戶低保家庭發(fā)放低保金104.6萬(wàn)元，從縣民政部門爭(zhēng)取慰問金、救助金1.5萬(wàn)元；為51戶市特困職工發(fā)放10萬(wàn)元的過節(jié)費(fèi)，價(jià)值6.8萬(wàn)元的物品；為胡成法等3戶家庭爭(zhēng)取到市總工會(huì)創(chuàng)業(yè)扶持資金9000元；為邢燕紅等28戶患大病職工從市總工會(huì)、集團(tuán)公司工會(huì)，申領(lǐng)救助金計(jì)8.4萬(wàn)元；為29名考入大專以上院校的困難職工子女，發(fā)放“金秋助學(xué)金”5.98萬(wàn)元；為郁洪明等9名自主創(chuàng)業(yè)人員提供無(wú)息貸款28.5萬(wàn)元。
四、實(shí)施“1+6”行動(dòng)，做到精準(zhǔn)幫扶
積極落實(shí)公司黨委開展的“1+6”幫扶行動(dòng)，即建設(shè)一個(gè)扶貧幫困基地，開展“六項(xiàng)幫扶行動(dòng)”，做到精準(zhǔn)幫扶，推進(jìn)困難職工脫貧致富。2016年，投入12萬(wàn)元，新建一個(gè)扶貧幫困基地，為王統(tǒng)祥等8戶低保戶、市特困戶，免費(fèi)提供商鋪，幫助其就業(yè)，實(shí)現(xiàn)家庭增收。同時(shí)，實(shí)施“困難職工生活保障房”幫扶行動(dòng)，為于蘭英等3戶低保戶提供廉租房；實(shí)施“陽(yáng)光救助”幫扶行動(dòng)，為王統(tǒng)花等31名特別困難人員發(fā)放救助金6.2萬(wàn)元；實(shí)施“困難職工大病幫扶”幫扶行動(dòng)，為邢志紅、江希美等20戶患重病、遭受意外家庭，爭(zhēng)取到集團(tuán)公司工會(huì)救助金5.2萬(wàn)元；開展“下崗人員就業(yè)”幫扶行動(dòng)，對(duì)接燕尾化工園區(qū)企業(yè)，為近百名下崗人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；開展“大戶帶動(dòng)困難戶”行動(dòng)，聯(lián)系西旺水產(chǎn)公司、宵洋物流公司等5個(gè)單位，幫助不具備創(chuàng)業(yè)能力的6戶低保戶進(jìn)行定點(diǎn)幫扶；開展“創(chuàng)業(yè)典型選樹”行動(dòng)，選樹了王成、孫紅梅、任禮燕等一批創(chuàng)業(yè)典型，下崗職工王成投入一百余萬(wàn)元在圩豐搞泥鰍養(yǎng)殖，獲得成功；市特困戶任禮燕通過飼養(yǎng)生豬年獲利6萬(wàn)多元，實(shí)現(xiàn)了脫貧致富。
扶貧幫困是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù)，今后，我們要繼續(xù)加大扶貧幫困工作的力度，認(rèn)真抓好扶貧幫困工作各項(xiàng)舉措的落實(shí)，使扶貧幫困工作更加貼近困難職工的需求，為灌西的弱勢(shì)群體早日脫貧致富做出應(yīng)有的努力。