新河制鹽分公司黨支部因支部內黨員退休人數(shù)增加，部分黨員轉到社區(qū)支部，支部內人員呈現(xiàn)減少趨勢。目前，現(xiàn)有黨員17人、預備黨員1人、入黨積極分子3人，黨員的模范帶頭作用沒有完全的發(fā)揮，支部下設有4個黨小組，“三組聯(lián)建”存在一定實行困難，集中與自行學習黨的理論知識有所缺乏，導致公司黨委路線方針、政策難于全方位貫徹落實。

近日，公司針對支部工作實際，結合抓基層黨建工作“書記項目”立項申報工作要求，在深入調查研究和廣泛聽取意見的基礎上，結合支部黨建工作實際，圍繞中心工作，從難點問題和薄弱環(huán)節(jié)上找準工作的突破點，有針對性地提出書記項目--創(chuàng)五型支部爭流動紅旗。

支部以四個黨小組為平臺，“三組聯(lián)建”為抓手，創(chuàng)建“五型”黨支部，爭流動紅旗。即通過廣大黨員全員參與，黨小組為單位，立足本職崗位，創(chuàng)新工作實踐，齊心協(xié)力把四個黨小組建設成為“學習型、創(chuàng)新型、服務型、互助型、廉潔型”的黨小組，支部內爭奪先進流動紅旗。從而提高黨員素質、崗位實踐能力，進一步推進鹽業(yè)生產(chǎn)事業(yè)高質發(fā)展。

該公司黨支部表示項目開展后，將每季度對四個黨小組中表現(xiàn)突出的給與掛旗，通過開展創(chuàng)五型支部爭流動紅旗項目，支部面貌煥然一新，公司工作作風也發(fā)生根本轉變，行政效率顯著提高，職工社會公德、職業(yè)道德、業(yè)務技能等意識得到強化，文明程度進一步提高。公司上下今后將團結一致，為實現(xiàn)政治文明、精神文明和公司建設的協(xié)調發(fā)展，不斷開創(chuàng)全面工作的新局面。（新河制鹽 王然）